Le séjour d’orientation de Scout Relocation permet à l’expatrié et sa famille de découvrir ou se familiariser avec l’environnement et les conditions de vie locales. Il a généralement lieu un ou deux mois avant l’arrivée définitive en Chine de l’expatrié (en fonction des souhaits et attentes de l’expatrié et/ou du département des ressources humaines).
Pour le candidat à l’expatriation, ce séjour de repérage est une chance de découvrir son nouvel environnement, ca l’aide aussi dans sa décision d’acception de poste et ca permet de rassurer sa famille sur leur nouvel environnement.
Un tour d’orientation chez Scout Relocation comprend :
- Accueil à l’aéroport (transfert à l’hôtel ou au bureau)
- Sac de bienvenue (information sur la ville, coût de la vie, conseils sur les différences culturelles, contacts utiles, ect…)
- Visite de logements (explications sur le marché immobilier et conseils sur la vie au quotidien inclus)
- Information et expérience des transports publics (métro, taxi, Bus)
- Visite de centres commerciaux et magasins, quartiers d’intérêt (magasins d’ameublement, supermarchés, centres commerciaux, restaurant, rue des bars, ect…)
- Présentations des associations et autres structures d’expatriés actives sur place
- Information sur le système d’éducation et visite d’écoles ou de jardins d’enfants
- Information sur le système santé et visite d’hôpitaux internationaux, cliniques dentaires, ect…
- Information sur l’assurance santé et civile
- Conseils interculturels
- Assistance pour l’ouverture d’un compte bancaire
Notre équipe Scout Relocation s’adapte aux critères spécifiques de chaque expatrié et sa famille en fonction de leurs centres d’intérêts personnels (religieux, sport, voyages, ect….) afin de fournir un service sur mesure.
Information: Tous nos tours d’orientation sont effectués dans des voitures individuelles avec chauffeur, ce qui signifie que l’attention de notre consultant Scout Relocation est portée sur l’expatrié et sa famille et non sur la route.
Les offres de tour d’orientation sont essentielles car elles donnent une vue d’ensemble sur une nouvelle ville et contribuent donc à réduire le stress des nouveaux arrivants. En permettant à l’expatrié d’arriver plus détendu, cela lui permet aussi d’être plus attentif à son nouveau challenge professionnel, ce qui augmente la productivité de l’entreprise.
